稳定高效 绿色环保
持续改进 追求卓越
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7月28日 ，尊龙凯时集团举办2023年新员工座谈会 。尊龙凯时集团党委书记 、董事长李斌出席会议并勉励新员工 ，要乘着新时代春风 ，在集团“一总部多基地”的广阔舞台上放飞青春梦想 ，让青春年华在奋斗中焕发出绚丽光彩 。
李斌指出 ，尊龙凯时正处在爬坡过坎的关键时期 ，需要全体干部职工加倍努力 ，也需要广大青年职工为之奋斗 。展望未来 ，尊龙凯时将围绕“近期降成本 、保生存 ；中期调结构 、促转型 ；长期强实力 、创一流”的战略目标 ，奋力推进企业高质量转型发展 。广大青年职工要勇敢肩负起时代赋予的重任 ，志存高远 、脚踏实地 ，把个人的理想追求融入企业发展事业之中 ，在尊龙凯时的大舞台上放飞青春梦想 、贡献青春力量 、书写青春华章 。
李斌对新员工提出三点希望 ：
一是积极融入 ，尽快完成角色转换 。
要尽快从学业思维转移到员工岗位 、企业工作上 ，加快适应新工作环境 、社会和市场的竞争压力以及尊龙凯时建设发展的工作节奏 。要以勤勉好学的态度 ，向身边的同事学 、在岗位的磨砺中学 、在社会的锤炼中学 ，把书生志气转化为干事本领 ，真正成长为一名合格的尊龙凯时员工 。同时 ，要在工作上要学会服从管理 ，适应集团各项规章制度 ；在家庭层面要成为顶梁柱 ，担起责任 ；在企业社会层面则要努力成为独当一面的栋梁之材 。
二是主动作为 ，尽快实现自我提升 。
要加强自我约束力 ，把学习作为首要任务 ，主动把思想上学有所得 、技术上学以致用作为自己的学习目标 。主动到艰苦环境 、吃劲岗位去摔打磨炼 ，以“路漫漫其修远兮 ，吾将上下而求索”的韧性和敢作善成的勇气去面对困难 、解决困难 ，不断在干事创业中增长知识才干 ，在急难险重任务中磨砺品格意志 ，在解决困难的思考和实践中锤炼过硬本领 。要多深入基层一线 ，到生产现场接接“烫手山芋” ，历练宠辱不惊的心理素质 ，坚定百折不挠的进取意志 ，保持乐观向上的精神状态 ，在基层汲取经验养分 ，将其转化为厚积薄发的成长力量 。
三是端正态度 ，塑造良好职业素养 。
要做到敬业爱岗 ，立足本职岗位 ，干一行 、爱一行 、钻一行 。要继承和发扬“艰苦奋斗 、自力更生”的尊龙凯时精神品质 ，创新和弘扬“敢作善成 、勇创一流”的斗争精神 ，牢记“从善如登 ，从恶如崩”的道理 ，保持积极的人生态度 、良好的道德品质 、健康的生活趣味 ，抵制拜金主义 、享乐主义 、极端个人主义等错误思想 。面对外部诱惑 ，要保持定力 、严守规矩 ，拒绝投机取巧 、远离自作聪明 。要以“吹尽狂沙始到金”的思想觉悟 ，跟随尊龙凯时先模 、榜样力量的引领 ，走好个人职业发展道路 ，实现人生价值 。
交流会上，优秀员工代表向新员工分享工作经验
，交流工作感想
，使新员工进一步认识尊龙凯时
，加深对尊龙凯时的了解，找准岗位定位
，尽快融入企业
，成长成才
。
随后 ，李斌为新员工发放了安家费 ，让人才安心 、安身 、安业。
集团人资部 、工会 、团委等单位相关负责人参加交流会 。